Artisan Développeur

• La performance d'équipe avec Julien Femia

  Les derniers framework d’engineering efficiency font la part belle au point de vue du développeur : enfin on écoute celui qui fait.C’est d’ailleurs un des 4 piliers du framework CORE4.Et l’objectif est clair : rendre le développeur heureux. E.R.E.Autant te dire que ça me parle un peu.Comment Alan a mis en place une telle démarche ? On en parle dans l’épisode avec Julien Femia.Le profil LinkedIn de Julien : https://www.linkedin.com/in/julienfemia/Alan Product and Technical Blog : (https://medium.com/alan)Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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• Ce n'est qu'un au revoir

  Pour ce dernier épisode du podcast, je te raconte tout : mes échecs, mes succès, la suite.Pour un témoignage, une envie d'échanger ou un bisou, c'est ici : https://www.linkedin.com/in/benoitgantaume/Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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  21:14
• Négociation 5/5 - Ouis ou non

  Où on apprend à se méfier d'un "oui" et aimer le "non". La boite à outil du leader craft : https://artisandeveloppeur.fr/tcraft/ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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• Négociation 4/5 - Compléter la boite à outils

  On voit deux outils simples et puissant pour compléter la démarche. La boite à outils du leader craft : https://artisandeveloppeur.fr/tcraft/ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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• Négociation 3/5 - Les étiquettes

  Les étiquettes sont un outil puissant pour créer du lien La boite à outils du leader craft : https://artisandeveloppeur.fr/tcraft/ Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

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